ជៀសវាងការពិន័យដោយដឹងពីច្បាប់ទាក់ទងនឹងអាយុ
ក្រោមអាយុ 55 ឆ្នាំ
ប្រសិនបើអ្នកមានអាយុក្រោម 55 ឆ្នាំហើយអ្នកនៅតែធ្វើការឱ្យក្រុមហ៊ុនដែលគ្រប់គ្រងគម្រោង 401 (k) របស់អ្នកអ្នកនឹងមានជម្រើសតែពីរប៉ុណ្ណោះ (ដោយសន្មតជម្រើសដែលអាចរកបានដោយនិយោជករបស់អ្នក) ។
ដើម្បី ទាញយកប្រាក់ 401 (K) អ្នកត្រូវចំណាយប្រាក់កម្ចី 401 (K) ឬការដកប្រាក់លំបាក។
ប្រសិនបើអ្នកមិនត្រូវបានជួលដោយក្រុមហ៊ុនអ្នកអាចបង្វិលប្រាក់ទៅ IRA ឬ សាច់ប្រាក់នៅក្នុងគម្រោង 401 (K) ។ ចូរគិតពីរដងអំពីការដកសាច់ប្រាក់ក្នុងករណី: ប្រសិនបើអ្នកដាក់ប្រាក់ចូលអ្នកនឹងចាត់ទុកជាមោឃៈនូវការការពារម្ចាស់បំណុលដ៏មានតម្លៃដែលនៅដដែលនៅពេលដែលអ្នករក្សាទុកប្រាក់នៅក្នុងផែនការ។
អាយុពី 55 ឆ្នាំទៅ 59 ឆ្នាំ 1/2
ប្រសិនបើអ្នកចូលនិវត្តន៍ភាគច្រើនបំផុត 401 (K) អនុញ្ញាតឱ្យដកប្រាក់ដោយគ្មានការពិន័យនៅអាយុ 55 ឆ្នាំ។ ដើម្បីប្រើប្រាស់អាយុ 55 ឆ្នាំ ចូលនិវត្តន៍ 401 នេះការងាររបស់អ្នកត្រូវតែបញ្ចប់នៅមុនឆ្នាំដែលអ្នកមានអាយុ 55 ឆ្នាំនិង អ្នកត្រូវទុកប្រាក់របស់អ្នកនៅក្នុងគម្រោង 401 (K) ដើម្បីចូលមើលការពិន័យ។ មានករណីលើកលែងមួយចំនួនចំពោះច្បាប់នេះ: ចំពោះប៉ូលិសអ្នកពន្លត់អគ្គីភ័យនិង EMTs ការផ្តល់នេះធ្វើឱ្យមូលនិធិអាចចូលដំណើរការបាននៅអាយុ 50 ឆ្នាំជាជាង 55 ឆ្នាំ។ )
មុនពេលចូលទៅក្នុង 401 (K) របស់អ្នកត្រូវប្រាកដថាត្រូវពិនិត្យឡើងវិញនូវច្បាប់គ្រប់គ្រងការផ្តល់ប្រាក់សំណងអាយុនេះ 55:
- ប្រសិនបើអ្នកចូលនិវត្តន៍នៅឆ្នាំនេះមុនពេលឈានដល់អាយុ 55 ឆ្នាំនោះការផ្តល់សិទ្ធិចូលនិវត្តន៍អាយុ 401 (K) នឹង មិនត្រូវបានអនុវត្ត ទេ។ ការដកប្រាក់របស់អ្នកនឹងត្រូវ បង់ពន្ធពិន័យការដកប្រាក់មុន 10% ។ ឧទាហរណ៍អ្នកសន្មតថាអ្នកចូលនិវត្តន៍នៅអាយុ 54 ឆ្នាំដោយគិតថាក្នុងមួយឆ្នាំអ្នកអាចទទួលបានការហាមឃាត់ថវិកា។ ទេសូមទោស។ អ្នកត្រូវរង់ចាំមួយឆ្នាំទៀតដើម្បីចូលនិវត្តន៍ក្នុងការស្នើសុំ។
- ប្រសិនបើអ្នកដាក់ផែនការ 401 (K) របស់អ្នកទៅ IRA មួយនោះការផ្តល់សិទ្ធិចូលនិវត្តន៍អាយុ 55 ឆ្នាំនឹង មិនត្រូវបានអនុវត្ត ទេ។ អាយុដំបូងបំផុតដែលអ្នកអាចដកប្រាក់ពីគណនី IRA ប្រពៃណីដោយមិនមានពន្ធពិន័យគឺអាយុ 59 ½។
អាយុ 59 ½ទៅ 70 1/2
នៅពេលអ្នកឈានដល់អាយុ 59 1/2 ច្បាប់ផ្លាស់ប្តូរបន្តិចប៉ុន្តែការចូលទៅកាន់មូលនិធិ 401 (K) របស់អ្នកនៅអាយុ 59 1/2 អាស្រ័យលើថាតើអ្នកនៅតែធ្វើការឬអត់។
ចូលនិវត្ត ។ ប្រសិនបើអ្នកចូលនិវត្តន៍បញ្ឈប់ការងារបន្ទាប់ពីអាយុ 55 ឆ្នាំហើយនៅតែមានប្រាក់នៅក្នុងផែនការ 401 (ឃ) របស់អ្នកអ្នកអាចទទួលបានពួកគេនៅអាយុ 59 1/2 ហើយមិនត្រូវបង់ពន្ធពិន័យជាមុនទេ។ ប្រសិនបើអ្នកបានប្រមូលមូលនិធិ 401 របស់អ្នកទៅ IRA មួយច្បាប់គឺដូចគ្នានឹងអាយុ 59 1/2 គឺជាការដកប្រាក់ដំបូងបំផុតពីគណនី IRA របស់អ្នកហើយមិនត្រូវបង់ពន្ធពិន័យជាមុនទេ។
កំពុងដំណើរការ។ ប្រសិនបើអ្នកនៅតែធ្វើការអ្នកអាចទទួលបានមូលនិធិពីផែនការចាស់ 401 (K) នៅពេលដែលអ្នកឈានដល់អាយុ 59 1/2 ប៉ុន្តែអ្នកមិនអាចមានលទ្ធភាពទទួលបានមូលនិធិដូចនៅក្នុងផែនការ 401 (k) នៅក្រុមហ៊ុនដែលអ្នក បច្ចុប្បន្ន ធ្វើការ។ សូមពិនិត្យជាមួយអ្នកគ្រប់គ្រងផែនការណ៍ 401 (k) របស់អ្នកដើម្បីពិនិត្យមើលថាតើផែនការរបស់អ្នកអនុញ្ញាតឱ្យអ្វីដែលត្រូវបានគេហៅថាការចែកចាយនៅ "សេវាកម្ម" នៅអាយុ 59 ½។ គម្រោងចំនួន 401 (K) អនុញ្ញាតឱ្យនេះនិងមួយចំនួនទៀតមិនមាន។
401 (ឃ) ការចូលនិវត្តន៍អាយុ 70 ½
អាយុ 70 1/2 គឺជាអាយុដែល ទាមទារការចែកចាយអប្បបរមា ចាប់ផ្តើម។
នៅអាយុនេះជាទូទៅអ្នកត្រូវតែចាប់ផ្តើមការចែកចាយពី ផែនការចូលនិវត្តន៍ពន្យាពេលពន្ធ របស់អ្នក (ផែនការដូចជា IRAs និង 401 (K)) ។
ប្រសិនបើត្រូវបានជួលដោយក្រុមហ៊ុនដែលគ្រប់គ្រងគម្រោង 401 (K) របស់អ្នកអ្នកមិនមែនជាម្ចាស់ទេហើយអ្នកមិនចង់ចែកចាយទេផែនការរបស់អ្នកអាចផ្តល់ជូននូវការលើកលែងចំពោះការចែកចាយទាំងនេះ។ អ្នកនឹងត្រូវពិនិត្យមើលជាមួយអ្នកគ្រប់គ្រងផែនការរបស់អ្នកដើម្បីដឹងថាតើពួកគេអនុញ្ញាតឱ្យមានការលើកលែងចំពោះច្បាប់ចែកចាយអប្បបរមាដែលបានទាមទារប្រសិនបើអ្នកនៅតែធ្វើការនៅអាយុ 70 1/2 ។