គណនីសោធននិវត្តន៍សម្រាប់ខ្លួនឯងមានការងារ

01 IRAs ប្រពៃណីនិង Roth សម្រាប់ខ្លួនឯង

02 គណនី SEP សំរាប់ខ្លួនឯង

ជម្រើសមួយទៀតគឺគណនី SEP ។ ផែនការប្រាក់សោធននិយោជិកសាមញ្ញត្រូវបានផ្តល់ជូនម្ចាស់អាជីវកម្មខ្នាតតូចដើម្បីបង្កើតសម្រាប់បុគ្គលិករបស់ពួកគេ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយម្ចាស់បំណុលតែមួយគត់អាចចូលរួមចំណែកខ្លួនឯង។ អ្នកមិនចាំបាច់រួមចំណែកក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ដូចគ្នារៀងរាល់ឆ្នាំដែលអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកមានភាពបត់បែនបើអ្នកមានឆ្នាំដ៏លំបាក។ អ្នកគួរតែនិយាយទៅកាន់អ្នកជំនាញប្រសិនបើអ្នកចាប់អារម្មណ៍ក្នុងគណនីនេះ។ មានដែនកំណត់ការរួមចំណែកដែលជាប់ទាក់ទងជាមួយគណនី។

03 គណនី KEOGH សម្រាប់ការងារខ្លួនឯង

អ្នកក៏អាចពិចារណាបង្កើតគណនី KEOGH បានដែរ។ គណនីនេះស្រដៀងគ្នានឹង 401K ។ ចំនួនទឹកប្រាក់ដែលអ្នកបានចូលរួមអាស្រ័យលើផែនការដែលអ្នកចុះឈ្មោះ។ ចំនួនទឹកប្រាក់ត្រូវបានបង្កើតឡើងហើយអ្នកត្រូវចូលរួមចំណែកក្នុងចំនួននោះជារៀងរាល់ឆ្នាំ។ នេះនឹងជួយអ្នកក្នុងការបន្តចូលរួមចំណែកក្នុងការចូលនិវត្តន៍របស់អ្នក។ មានចំណាយប្រតិបត្តិការដែលជាប់ទាក់ទងជាមួយគណនីនេះព្រោះអ្នកត្រូវការកម្មសិទ្ធិបញ្ញាដើម្បីគ្រប់គ្រងផែនការនិងវិភាគទានរបស់អ្នករៀងរាល់ឆ្នាំ។ នេះគឺជាផែនការសន្សំពន្ធដែលត្រូវបានគេយកពន្ធ។

04 ជំរើសផ្សេងទៀតសំរាប់ការសន្សំប្រាក់សម្រាប់ការងារខ្លួនឯង

លើសពីនេះទៀតអ្នកគួរតែមានគម្រោងរក្សាទុកសម្រាប់ការចូលនិវត្តន៍នៅខាងក្រៅឧបករណ៍ទាំងនេះ។ អ្នកអាចពិចារណាលើការវិនិយោគលើភាគហ៊ុនអចលនទ្រព្យមូលធនសង្គមឬជម្រើសវិនិយោគផ្សេងទៀត។ វាមានសារៈសំខាន់ក្នុងការធ្វើពិពិធកម្មផលប័ត្ររបស់អ្នក។ នៅពេលអ្នកគិតពីចំនួនដែលអ្នកត្រូវចូលនិវត្តន៍នៅមានភាពងាយស្រួលអ្នកគួរតែរកចំនួនទឹកប្រាក់ដែលអ្នកត្រូវធ្វើក្នុងមួយខែដើម្បីឈានដល់គោលដៅនោះ។ ប្រសិនបើអ្នកនិយាយទៅកាន់ទីប្រឹក្សាហិរញ្ញវត្ថុពួកគេគួរតែអាចជួយអ្នកបាន។ នៅពេលអ្នករកលុយបានច្រើនអ្នកគួរតែរួមចំណែកបន្ថែមទៀតដើម្បីចូលនិវត្តន៍។